Abstract:
การวิจัยนี้เป็นการวิจัยแบบกลุ่มเดียววัดผลก่อน-หลังการทดลอง เพื่อศึกษาผลของการใช้หลักความปลอดภัย 3E และการมีส่วนร่วมของพนักงานในการลดพฤติกรรมเสี่ยงจากงานตัดของพนักงานในโรงงานผลิตพลาสติกแห่งหนึ่งในจังหวัดระยอง กลุ่มตัวอย่าง คือ พนักงานที่ปฏิบัติงานตัดในโรงงานผลิตพลาสติกแห่งหนึ่งในจังหวัดระยอง จำนวน 25 คน ใช้เวลาดำเนินการ 5 สัปดาห์ กิจกรรมประกอบด้วยการปรับปรุงเครื่องมือตัด การอบรมความรู้งานตัดอย่างปลอดภัยการกำหนดระเบียบวิธีตัด การอบรมการสังเกตพฤติกรรมการทำงาน เครื่องมือที่ใช้ในการศึกษา ได้แก่ แบบสอบถามข้อมูลทั่วไป แบบสังเกตพฤติกรรมขณะปฏิบัติงานตัดและแบบสอบถามความพึงพอใจต่อการเข้าร่วมโครงการวิเคราะห์ข้อมูลด้วยค่าเฉลี่ยร้อยละและส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน เปรียบเทียบความแตกต่างพฤติกรรมเสี่ยงจากงานตัดโดยใช้สถิติ Wilcoxon signed rang test ผลการศึกษาพบว่า กลุ่มตัวอย่างทั้งหมดเป็นเพศชาย ร้อยละ 100.0 ส่วนใหญ่มีอายุ 25-31 ปี เคยเกิดอุบัติเหตุจากการทำงาน ร้อยละ 60.0 และจากการสังเกตพฤติกรรมการทำงานยังพบอีกว่ากลุ่มตัวอย่างมีค่าเฉลี่ยพฤติกรรมเสี่ยงจากงานตัดก่อนและหลังการทดลองลดลงอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.01 (p <0.001) และผู้เข้าร่วมโครงการมีความพึงพอใจมากร้อยละ 100.0 การศึกษานี้ชี้ให้เห็นว่า การใช้หลัก 3E และการมีส่วนร่วมนั้น สามารถลดพฤติกรรมเสี่ยงจากงานตัดของพนักงานได้และพนักงานมีความพึงพอใจในการมีส่วนร่วมโครงการ
Abstract:
This research is one-group pretest-posttest design aimed to study 3E safety principles, and worker participation among workers in a plastic factory in Rayong province. The trial period was 5 weeks. The sample consisted of 25 workers who performed cutting work at the factory and were consented to participat in the study. The experiment consisted of cutting tools improvements, the participants received education program including safe cutting, the procedure of cutting method, and observation of working behavior. The tools used in the study were the general questionnaire, the questionnaire for observing at-risk behavior in cutting work and the satisfaction questionnaire in participating in the experiment. The data was analyzed using percentage, mean, and standard deviation. The Wilcoxon signed rang test was used to compare the difference of the at-risk cutting behavior. The research results revealed that all of the sampling were male (100.0%), Almost the sampling had a range of age 25-31 years old, 60.0% with history of occupational injury or accidents. According to the observations, the results found that the participant's at-risk behaviors were reduced after the experiment was conducted (p-value < 0.001). The results of worker satisfaction levels towards the program was at high (100%), Based on the results of this study the 3E program and workers participation could reduce at-risk cutting behavior among the workers in the plastic factory and workers were satisfied with participating in the project. Therefore, 3E principle and participation can be used to apply for reducing at-risk cutting behavior among the workers in plastic factory.